公司有代我交了五年的社保；在這種情況下,如果沒有什麽過失被解雇,可否獲得賠償？

沒有與公司簽勞動郃同，但是，我己在公司服務了8年，公司有代我交了五年的社保；在這種情況下，如果沒有什麽過失被解雇，可否獲得賠償？

在這種情況下，即使沒有什麽過失被解雇，也不能獲得經濟補償。