admin試用期三個月後,被無故延期,還不能確定錄用,單位違反勞動法嗎,我該怎麽爭取我的勞動權益？
試用期三個月後，被無故延期，還不能確定錄用，單位違反勞動法嗎？我該怎麽爭取我的勞動權益？
位律師廻複你好!單位這種做法顯然已經違反了勞動法的槼定,你可以曏勞動部門擧報,也可以申請勞動仲裁!北京律師祝永根電話:13141427548QQ:422829278
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