幾年前簽訂的勞動郃同沒有寫明勞動地點,如果搬遷廠方是否算違約,我不想去那裡工作,我是否算違約？

各位律師：
我廠準備搬遷到市外，幾年前簽訂的勞動郃同沒有寫明勞動地點，如果搬遷廠方是否算違約？我不想去那裡工作，我是否算違約？

屬於郃同的情勢變更，雙方可以協商，如協商不一致，可以解除郃同，公司應給你相應經濟補償。