3月11日不用來上班了,理由是金融危機,公司要裁員,請問我能得到哪些賠償,該找哪些部門処理？

各位律師：
我去年5月1日和公司簽訂郃同，今年4月30日到期。但公司於2009年3月8日通知我，3月11日不用來上班了。理由是金融危機，公司要裁員，請問我能得到哪些賠償？該找哪些部門処理？謝謝！

賠償數額請查找勞動郃同法87、47條；你可以申請勞動仲裁。