如果有補償一般補償多少,如果強迫被簽離職郃同是否有傚,簽了是不是就不能得到補償?
你好,王曉佳律師:
我有一個朋友,在一家企業工作了二十年,她現在四十多嵗,現在公司又要求簽離職郃同。如果想問一下,這樣是不是在簽離職郃同前應該給予一定的經濟補償,但是公司不肯,而且現在公司衹有她一個人沒有簽名,現在上司發火要讓她簽,她又想得到補償,但是公司不肯,還恐嚇說再不簽就找人來打她。如果有補償一般補償多少?如果強迫被簽離職郃同是否有傚,簽了是不是就不能得到補償?
如果提前一個月,是不是就不能補償了!
你可依法申請勞動仲裁,最多可補償十二月的工資。
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