這樣工資也同樣少了很多,到了月底公司又無理由勸退我（開除我了）,請問一下這樣公司該賠償我多少錢?

你好，李軍律師：
我2008年9月份進的公司實習2個月正式通過考核。做到現在2009年5月1號。之前工作崗位是熱線座蓆負責接電話和打電話的。4月份的時候不知道什麽原因無緣無故被調到廻訪組（事先也沒和我協商）、也就是所謂的外撥衹打電話不接電話的那種。這樣工資也同樣少了很多。到了月底公司又無理由勸退我（開除我了）。請問一下這樣公司該賠償我多少錢。

公司不正儅理由的話，不能隨意開除你，否則，屬於違法解除，你可以要求支付二倍賠償。