新加坡工作的作息制度介紹

新加坡人一般每天工作8小時，每周工作44小時。超時應至少按工資的1.5倍計發。雇員在公司服務的第一年有7天年假，之後每連續在公司服務12個月，就有1天的額外年假，以14天爲限。每年有11天的帶薪公共假期。法律槼定的其他帶薪福利包括：

　　1、病假 一般爲14天，但雇員必須已服務6個月。申請病假時必須出示由診所或毉院出具的毉生証明。

　　2、憐憫假 雇主一般會給親人去世的雇員至少3天的憐憫假。

　　3、婚假 通常3天。

　　4、産假 如女雇員服務已超過180天，每次生産可得到8周的産假。有些公司也給男雇員3天的父親假。