員工在工作中觸電（220v)身亡,除按《工傷保險條例》的條款進行賠償外,還有其它的賠償依據嗎？

員工在工作中觸電（220v)身亡，除按《工傷保險條例》的條款進行賠償外，還有其它的賠償依據嗎？

屬工傷，此是主要依據，難道不足夠了嗎？有問題詳細地提出。