法律規定產假是幾天？產假工資怎麼算？

法律規定產假是幾天？產假工資怎麼算？

企業女職工生育時的正常産假90天，其中包括産前假15天。難産的增加15天。多胞胎生育的每多生一個嬰兒，增加産假15天。婦女婚後符郃晚育要求（滿24周嵗以上生育者）憑一胎計劃生育証，可享受優待産假15天。産假期間自願領取獨生子女証者，可享受保健假15天。産假、優待假和保健期間工資照發。