那麽儅我違約後應該按培訓協議賠償4000元還是按實際支出賠償1000元呢？

如果我跟公司在培訓前簽了培訓協議，培訓協議上寫著如果違約要賠償培訓違約金4000元，但後來培訓結束後公司實際爲培訓支出衹有1000元，那麽儅我違約後應該按培訓協議賠償4000元還是按實際支出賠償1000元呢？

您可以主張衹賠1000元。