除了入社保之外,還有哪些是該得的呢）,該通過什麽渠道,如何做？

我的一個親屬有六十多嵗了，91年退休（50周嵗），有正式的退休証（上有公章、退休單位、工齡、退休工資等）。
  但在退休之後，卻變成了“三無人員”，領了五六年的城鎮居民最低生活費（目前也在領取）。她的工齡有30多年，也有退休單位，但直到現在卻也沒有入社保。去找相關單位也沒有結果，怎麽樣才能使得自己的郃法權益受到保障（先問一下，除了入社保之外，還有哪些是該得的呢），該通過什麽渠道，如何做？
  先謝謝了。

這麽多年了，才知道自己沒有社保嗎？申請勞動仲裁是在爭議發生之日起60日內提出申請。要她現在與原單位聯系，再根據情況看如何解決吧。