四班倒,輪休,如在法定節假日上班員工和剛好輪休員工,應該如何計算加班工資?
公司施行二十四小時工作制,四班倒,輪休。如在法定節假日上班員工和剛好輪休員工,應該如何計算加班工資?
位律師廻複依法支付加班費,節假日加班支付3倍工資。上海魯培栓律師爲您排憂解難,請點擊"採納意見",攜手竝進,共捍權益。
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