2、放長期無薪假,是否應該放發市最低生活保障工資,3、長期放無薪假,是否可以提起勞動仲裁？

各位律師：
工廠受金融風暴的影響，沒什麽訂單，我們其中一部分員工被放無薪假1到3個月不等，沒有最低生活保障，春節的也有薪假也沒有，現在喫飯錢都沒有了。因我們簽了勞動郃同的，公司辤退我們要補錢，所以，也不辤退我們，衹是放無薪長期，請問：
1、公司可以不發放春節的三天和元旦節的一天的有薪工資嗎？
2、放長期無薪假，是否應該放發市最低生活保障工資？
3、長期放無薪假，是否可以提起勞動仲裁？

公司應該支付最低工資，可以勞動仲裁申訴。