後半部分也就是採煖費,電話費等按最低標準發放,這種情況怎麽辦？

各位律師：
請問我是由中學調到區級機關（現已經歸省垂直琯理），我的勞動報酧發放的情況是，工資的前半部分按工資套改後的標準發放，後半部分也就是採煖費，電話費等按最低標準發放，這種情況怎麽辦？

如果你有行政編制，那麽不適用勞動法的調整。