如果單位要求我賠償我外出培訓的費用,我是否有責任賠償,按什麽要求賠償呢？

您好！
   我06年畢業後，單位與我衹簽了就業協議，而就業協議上沒有違約金和工作年限的要求，到單位工作了一年期，單位未與我簽訂任何形式的勞動郃同。單位屬不屬於非法用工呢？單位有權要求我賠償我外出培訓的費用嗎？如果單位要求我賠償我外出培訓的費用，我是否有責任賠償？按什麽要求賠償呢？

不需要賠償