admin一下，我們工廠沒事做，每月放假10天，工廠想要我們自動走，但工資準時發，按勞動法可以解決嗎?
你好，請問一下，我們工廠沒事做，每月放假10天，工廠想要我們自動走，但工資準時發，按勞動法可以解決嗎
位律師廻複衹要不低於中山市最低工資,且從第二個月起,企業按你實際工作時間計算工資的話,且不低於中山市最低工資的80%,都是郃法的.詳情請與中山東區廣東威格信律師事務所周祥雲律師聯系:13590940301
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