我不想做了,舊勞動法公司有沒補償,對我,公司有沒違法？

我在公司三年，2007年底郃同到期。馬上是08年，公司要降我的底薪即從1400降到1200元，我不想做了，舊勞動法公司有沒補償，對我。公司有沒違法？

郃同到期解除，依勞動法你不應得到補償。