時間已經兩年了,我想問:單位這樣是否違反了郃同法,如果上訴是否能絕對贏了官司?
我(國營)單位工資每月約700元,去前說給上三險;工作兩年後問,說以後再說,後來說上也是自己掏錢上,同時,我們簽的是協議,還不算是郃同,同時協議也不給我們一份,要的話,領導說還沒有蓋章呢,時間已經兩年了。我想問:單位這樣是否違反了郃同法?如果上訴是否能絕對贏了官司?
(我們學歷都是大專以上)
違法了勞動郃同法,你可以起訴,肯定能勝訴。
我(國營)單位工資每月約700元,去前說給上三險;工作兩年後問,說以後再說,後來說上也是自己掏錢上,同時,我們簽的是協議,還不算是郃同,同時協議也不給我們一份,要的話,領導說還沒有蓋章呢,時間已經兩年了。我想問:單位這樣是否違反了郃同法?如果上訴是否能絕對贏了官司?
(我們學歷都是大專以上)
違法了勞動郃同法,你可以起訴,肯定能勝訴。
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