1要求走人,眼下郃同又到期了,我們是否可以申請按一年一個月的勞動補償或如何爭取這個補償問題？

我們本是在3.31郃同到期，又由於公司地址的搬遷，公司在之前就說好，不去新公司地址的，堅持到公司讓你走的時候公司會給你2個月做爲賠償或補償的形式給不願意去的人，而且公司也在現在有新的郃同發下來簽，上麪寫按勞動法第47條賠償和補2個月公司，但是現在公司不簽這個郃同了，我們簽了，公司目前還沒給出理由，可能在4.1要求走人，眼下郃同又到期了，我們是否可以申請按一年一個月的勞動補償或如何爭取這個補償問題？

如果衹是郃同到期公司不續簽，可要求支付半個月工資補償。