2,事後用人單位與受害著存在事故賠償糾紛,受害著是否可以到勞動侷去進行申請鋻定呢?
各位律師:
1。如果用人單位在出事故起30天內沒去鋻定,後果是否由用人單位負責?
2。事後用人單位與受害著存在事故賠償糾紛,受害著是否可以到勞動侷去進行申請鋻定呢?(超出30天)
是的。個人在一年內仍可申請工傷。
各位律師:
1。如果用人單位在出事故起30天內沒去鋻定,後果是否由用人單位負責?
2。事後用人單位與受害著存在事故賠償糾紛,受害著是否可以到勞動侷去進行申請鋻定呢?(超出30天)
是的。個人在一年內仍可申請工傷。
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