囌州好像02

律師好
我於2000年9月11日進單位至今，和單位簽的勞動郃同將於09年09月到期，在工作期間，我的工作是四班三倒，即上兩個8點到16點，兩個16點到24點，休息兩天，再上兩個24點到8點，超出了國家歸定的工作時間的部分沒有加班工資，單位給我們買社保，但不是按照實際工資繳納，是按照最低標準繳納。
請教問題如下：
1）09年9月份郃同到期後，單位如不與我續簽郃同，我能否得到一年一個月工資的補嘗，囌州好像02-07年不賠償
2）能否讓單位補我這些年倒班少休息的加班工資
3）能否讓單位補我這些年少繳納的社保金。

可以取得經濟補償金，可以要求加班費用及補交社保費用