這算是加班事實嗎,現在老板說:沒叫過我們加班,我怎樣才能追討這些加班工資?
各位律師:
從我進入公司時已經是每周星期六都要上班,我有資料及客戶証明我星期六有上班,直到我提出仲裁申請後的星期六公司員工還在繼續上班,請問這算是加班事實嗎?現在老板說:沒叫過我們加班,我怎樣才能追討這些加班工資?
曏勞動部門申請仲裁。
各位律師:
從我進入公司時已經是每周星期六都要上班,我有資料及客戶証明我星期六有上班,直到我提出仲裁申請後的星期六公司員工還在繼續上班,請問這算是加班事實嗎?現在老板說:沒叫過我們加班,我怎樣才能追討這些加班工資?
曏勞動部門申請仲裁。
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