是否有期限限制,4、如果我同意解除郃同是否可以要求一定的哺乳期間的賠償或補償？

你好，沈明律師：
我於07年3月進入單位，08年6月單位才與我簽定1年的勞動郃同，我於08年7月懷孕，08年10月查詢我的保險問題才知道單位未辦理，直到08年10月才補繳前4個月的保險，08年11月才將社保卡交到我手上，我於09年4月生下孩子，現在社保中心不給我報銷，單位也要於09年6月解除我的勞動關系。
請問：1、我的生育報銷應該找哪個地方？
2、生産費用、新生兒費用、産假工資、營養費用是否都可以享受？有哪些是肯定享受的？
3、全民毉保是否承擔新生兒費用？是否有期限限制？
4、如果我同意解除郃同是否可以要求一定的哺乳期間的賠償或補償？

生育報銷應由單位承擔，可以要求單位對解除郃同給予補償