何曏前律師：5,像您所說“4、如支付了300%的工資?

你好，何曏前律師：
5。每周6天工作日[周日到周一]
謝謝您的解答，像您所說“4、如支付了300%的工資，則不屬違法。”但是在8小之外的工作時間是按正常工資預支付的，竝沒有額外支付。

對於加班，用人單位先應安排補休，不能安排補休的，應支付150%的加班工資。