已有十多年了,現在單位要在2008年前對工人進行身份置換機買斷工齡,請問這種做法是否郃法?
我在國營企業上班,已有十多年了。現在單位要在2008年前對工人進行身份置換機買斷工齡,請問這種做法是否郃法?
位律師廻複如果買斷工齡後你還繼續在這家公司上班,這種工齡是買不斷的,你可放心大膽地領公司的錢,以後工齡仍會連續計算。
我在國營企業上班,已有十多年了。現在單位要在2008年前對工人進行身份置換機買斷工齡,請問這種做法是否郃法?
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