公司名稱也要改,現在的公司說把我們的工齡延續給將來的公司,象這種情況,我們能有賠償嗎？

各位律師：
我現工作的公司即將賣給另一家公司，即全部轉讓。公司名稱也要改。現在的公司說把我們的工齡延續給將來的公司。象這種情況，我們能有賠償嗎？也就是說現在的公司都不存在了，那我們的勞動郃同自然也就解除了。

如果此時不予補償，則工齡連續計算，將來解除郃同的，應予以補償。