例如失業保險養老保險等,我想諮詢如果我在該單位工作10年以後該單位是否能夠給於我相應的保障?

各位律師：
我在一單位工作快10年了，這幾年中單位從未給我交納任何一分的勞動保障，例如失業保險\養老保險等，我想諮詢如果我在該單位工作10年以後該單位是否能夠給於我相應的保障，因爲我在該單位衹是一個臨時工而已。如有答複請聯系我，聯系方式07768843000，謝謝

法律上不分臨時工與正式工，衹要與單位形成了勞動關系就有同等的待遇。單位應爲你補繳法定的五種社會保險。你工作滿十年，可以要求單位與你簽訂無固定期限的勞動郃同