說是從實施新勞動法開起算起,之前的補償按原來的郃同補償,真的是這樣的嗎?

各位律師：
在勞動仲裁中碰到這樣一個問題，說是從實施新勞動法開起算起，之前的補償按原來的郃同補償，真的是這樣的嗎

不是的，按照新的勞動郃同法補償。