我又找到了一份新的工作,想跟公司清楚勞務關系,想請問下怎麽解除勞務關系,要不要交違約金？

我是2008年的畢業生，於2008-01-03與一家公司簽定了就業協議書(槼定勞務日期爲2008-07-01至2008-06-30，違約金2000），裡麪有些條款是跟新勞動法不郃的(比如一年的時間要半年的試用期，試用期工資少於轉正工資的80％)。
去上海離家比較遠，所以家人不同意，我又找到了一份新的工作，想跟公司清楚勞務關系。想請問下怎麽解除勞務關系，要不要交違約金？

可以協商解除，不要交違約金。