法律依據又是什麽,這個工資的証據由誰出,2006年東莞職工平均工資是按2600算還是960算？

各位律師：
我是2007年8月發生的工傷事故，工傷前共上正班17天，帶加班一起23天，沒做滿一個月， 那如何計算我的月工資？如果按平均每天再計算月工資的話，那我的工資和我同事（同種職務同部門）相差太遠，能不能按我同事的工資計算我的工資，可以的話，法律依據又是什麽？這個工資的証據由誰出？
2006年東莞職工平均工資是按2600算還是960算？可不可以以這計算我的工資

本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照職工平均工資計算，例如如果東莞地區的職工平均工資是2600元，60%是1560元，那麽本人工資低於這個水平的話，就按照1560元計算，工傷保險條例第61條有此槼定，滿意請按採納